Kom jij bij ons werken?

Bij CKV willen wij onze leerlingen in contact brengen met kunst en cultuur in onze samenleving en daarbuiten. Het kennismaken met en het leren waarderen van kunst en cultuur is een belangrijke opdracht voor onze school.

Wat ga je doen?

Jij laat onze leerlingen zien dat een kunstenaar keuzes heeft om zijn of haar verhaal te vertellen. Je helpt leerlingen de wereld van beeldende kunst, theater, muziek, film en fotografie te ontdekken.

• Je geeft lessen CKV van 50 minuten aan bovenbouwleerlingen;
• Je ontwikkelt inspirerende lessen over kunst en cultuur;
• Naast je lessen vervul je bijvoorbeeld de rol als mentor, excursieleider of doe je andere taken;
• Je werkt samen met andere collega’s van onder andere het kunstplein;
• Je draagt bij aan diverse onderwijs- en organisatievernieuwingen. Net waar jouw interesse ligt.

Wat breng je mee?

Een grote inkopper, maar jij bent natuurlijk groot liefhebber van kunst en cultuur. Je trekt graag op met jonge mensen. Je bent daarin ambitieus, maar hebt ook relativeringsvermogen.

• Je bent 1e graads bevoegd of in opleiding (laatste jaar);
• Je bent meelevend lid van een protestants christelijke kerk;
• Jij pakt dingen pro-actief op en vindt het leuk om zelf opdrachten te bedenken en je schrijft mee aan ons onderwijsaanbod (we werken veel met Lessonup);
• Je wil meewerken aan een vak dat altijd in ontwikkeling is en waarbij er ruimte is voor creatieve invulling binnen het ckv docententeam;
• Pré: jij weet welke trends er in de kunst spelen en kan dat vertalen naar onze leerlingen.

Wat bieden we jou?

We zoeken een docent die onze sectie CKV per 1 augustus 2025 voor 8 - 12 lessen per week (0,32 - 0,48 fte) komt versterken. In ruil voor jouw inzet bieden we je (op basis van 40 uur per week):

• Een bruto salaris vanaf € 3301,- (schaal LB, conform de CAO-VO en afhankelijk van je huidige salaris);
• Daarnaast: eindejaarsuitkering, vakantiegeld en opleidingsbudget;
• Een aanstelling voor bepaalde tijd voor de duur van schooljaar 25/26, met de intentie om daarna een contract voor onbepaalde tijd aan te gaan;
• Meerdere secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: vrijdagmiddagborrel, uitjes met collega’s, fietsplan/lease, genieten van massagestoelen en bedrijfsfitness.