Vacature afdelingsleider mavo

Wij zoeken met ingang van 1 augustus a.s. een enthousiaste en daadkrachtige  afdelingsleider mavo.

Als afdelingsleider ben je integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit van het onderwijs, de onderwijsvernieuwingen en de uitvoering van integraal personeelsbeleid binnen jouw afdeling. Je verricht je werkzaamheden onder verantwoordelijkheid van de voorzitter College van Bestuur. Deze voorzitter vormt samen met het lid College van Bestuur en de zes afdelingsleiders de schoolleiding. Iedere afdelingsleider beheert (een aantal) schoolbrede portefeuilles.
 
De afdelingsleider die wij zoeken, weet de medewerkers in de afdeling mavo te motiveren en te inspireren. Je zorgt samen met de afdelingsleider brugklassen voor een duidelijk profilering van de mavo in Barneveld en omstreken.

In deze functie ben je ‘het visitekaartje’ van je afdeling en de school, onder andere naar leerlingen en hun ouders/verzorgers, maar ook naar externe betrokkenen. Het is dan ook belangrijk dat je in staat bent jezelf en de school uitstekend te vertegenwoordigen.

Uit je curriculum vitae en je portfolio blijkt dat je:

  • in staat bent om vanuit visie van de school de medewerkers actief te betrekken bij het realiseren van onderwijsvernieuwing richting leerling gericht onderwijs;
  • innovatief en ontwikkelingsgericht bent;
  • bij voorkeur beschikt over bewezen leiderschapskwaliteiten en –ervaring in een vergelijkbare functie;
  • situationeel leiderschap kunt omzetten in effectieve interventies;
  • in staat bent te reflecteren op het effect van eigen handelen op de omgeving;
  • staat voor een professionele werkcultuur, waarin men elkaar aanspreekt op resultaten;
  • effectief kunt samenwerken met je mede-afdelingsleiders;
  • planmatig en resultaatgericht kunt werken;
  • oog hebt voor de belangen van leerlingen, medewerkers en ouders;
  • beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • beschikt over een onderwijsbevoegdheid met leservaring.

Van de sollicitanten verwachten wij dat zij meelevend lid zijn van een protestants christelijke kerk en met overtuiging kiezen voor het christelijk onderwijs.

De functie is gewaardeerd conform FUWA-VO. Inschaling vindt plaats in schaal 13 volgens de CAO-VO.

Informatie en sollicitatie 

De heer Frans van der Knaap van Versteege Search begeleidt de procedure van werving en selectie. Op www.versteege-search.nl is een digitaal informatiepakket beschikbaar. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Frans van der Knaap, tel. 06-30420759, e-mail frans.vanderknaap@versteege-search.nl

Voor de invulling van deze vacature wordt zowel intern als extern geworven.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
De selectiegesprekken zijn gepland in week 36.

Over onze school

Het Johannes Fontanus College (JFC)  is een christelijke scholengemeenschap voor mavo-havo-atheneum-gymnasium-technasium. We gaan ervoor dat de leerling zich op zijn eigen niveau maximaal ontwikkelt. Ook vinden wij het belangrijk dat de leerling ontdekt en ervaart dat God hem of haar unieke talenten heeft gegeven. We stimuleren de leerlingen om deze talenten tot bloei te laten komen.

We geloven dat mensen op het JFC het verschil maken. Of je nu lesgeeft of de administratie doet: we hebben iedereen nodig en hebben dezelfde missie. Je herkent ons aan de volgende waarden:

  • we zijn gedreven en in beweging
  • we zijn gelijkwaardig en aanvullend
  • we zijn trots en positief
  • we zijn christen en respectvol